نابینایان و کم‌بینایان توانسته‌اند مهارت‌های بسیاری را در خویش شکوفا سازند و به پله‌هایی از دانش دست یابند که همواره شگفتی دیگران را برمی‌انگیزند. فعالان حوزه آموزش و کارفرمایان هم اگر در فضایی به دور از ترحم و براساس معیارهای سنجش واقعی، به خوبی از این توانمندی‌ها آگاه شوند، بی‌تردید خودشان در آموزش و استخدام افراد با آسیب بینایی پیش‌قدم خواهند بود. البته نابینایان و کم‌بینایان هم باید خود را از بند محدودیت‌ها و بهانه‌تراشی‌ها رها سازند و توانایی‌های خود را قدرتمندانه به مخاطبانشان اثبات کنند.
ابراز شگفتی متخصصان از دانش دیجیتال نابینایان
در پی برپایی نمایشگاه فناوری نرگس سفید توسط مؤسسه نابینایان توانگران کارآفرین شیراز در روزهای شنبه و یکشنبه، ۲۳ و ۲۴ تیرماه ۱۴۰۳، که با هدف افزایش و تصحیح آگاهی فعالان حوزه فناوری اطلاعات در خصوص توانمندی‌های حرفه‌ای نابینایان در این زمینه، در کارخانه نوآوری شیراز برگزار شد، شماری از متخصصان بینای این عرصه، با ابراز شگفتی بسیار از توانمندیها‌و تلاش‌های قابل توجه و البته دیده نشده نابینایان و کم‌بینایان در بخشهای مختلف دانش دیجیتال، خواستار بررسی زمینه‌های همکاری حرفه‌ای با این قشر شدند.
استمرار این اقدامات فرهنگ‌ساز بی تردید به گسترش و تعمیق بستر اشتغال نابینایان در حوزه فاوا خواهد انجامید که مسئولان و متخصصان مؤسسه نابینایان توانگران کارآفرین شیراز می‌کوشند گام‌های مؤثری در این مسیر بردارند.
اعتماد کارفرمایان به توانمندی نابینایان
اما، بخش دیگر، و البته مهم‌تر، اعتماد کارفرمایان بخشهای خصوصی و دولتی به متخصصان نابینا، در سایه تلاش و تکاپوی جوانان و نوجوانان دارای آسیب بینایی، شکل می‌گیرد که به دور از هر گونه سستی و نا امیدی، روز به روز، بر دانش و مهارت و اشتیاق خویش بیفزایند و تحسین فارغ از ترحم کارفرمایان را، همواره بر انگیزند.
می‌توان با تلاش و برنامه‌ریزی واقع‌گرایانه، به عرصه‌های نوینی در آموزش، اشتغال و دیگر جنبه‌های زندگی نابینایان و کم‌بینایان دست یافت.
*******
نویسنده: مائده نعمتی
نظر (۰)